Het EMM bestaat uit medewerkers van haar partnerorganisaties en kent een strategische, tactische en operationele sturingslaag.
Alle partnerorganisaties hebben medewerkers bij het EMM geplaatst, met uitzondering van het Openbaar Ministerie. Het betreft een hoofd en plaatsvervangend hoofd EMM (teamleiding), proces- en inhoudscoördinatoren en medewerkers van de afdelingen Administratie, Analyse, Kennis & Onderzoek en Informatierecherche.
Sinds de doorontwikkeling kent het EMM drie sturingslagen: het Strategisch Beraad, het Coördinerend Overleg EMM (CO-EMM) en het Operationeel Overleg EMM (OP-EMM). Daarnaast is een adviesorgaan opgericht dat juridisch advies aan het EMM verleent.
Het Strategisch Beraad is afgeleid van het Topberaad Migratieketen, waarin een deel van de partners van het EMM is vertegenwoordigd. Het Topberaad is het hoogste afstemmings- en besluitvormingsorgaan in de migratieketen en heeft als doel de coördinatie en samenwerking tussen ketenpartners te bevorderen. Het Strategisch Beraad wordt één keer per jaar geïnformeerd over de samenwerking binnen het EMM en de thema’s waar het EMM zich op richt.
In het CO-EMM, waarin alle partnerorganisaties van het EMM op tactisch en strategisch niveau zijn vertegenwoordigd, vindt besluitvorming plaats over de prioriteiten, capaciteit en beheersmatige vraagstukken van het EMM.
In het OP-EMM zijn ook alle partnerorganisaties vertegenwoordigd, inclusief enkele externe ketenpartners zoals het COA, het Ministerie van BZ en een vertegenwoordiging van de RIEC's. Hier worden, ter advisering van het CO-EMM, trends en fenomenen mensenhandel en mensensmokkel besproken ten aanzien waarvan het EMM voor haar partnerorganisaties van meerwaarde kan zijn.
De privacyfunctionarissen van de partnerorganisaties van het EMM hebben zich verenigd in een juridisch adviesorgaan. Dit orgaan verleent juridisch advies en evalueert jaarlijks de werkprocessen en de producten van het EMM.
Organogram
Onderstaand organogram van het EMM geeft alle onderdelen overzichtelijk weer.
